Merkez Bankası’nda görev yapan garson, çaycı ve temizlik personeline yönelik kayıt dışı çalıştırma iddiaları, çalışanların şikâyetiyle gündeme geldi. İddiaya göre yaklaşık 100 personelin iş akdi aralık ayı sonunda sona erdirilmiş gibi gösterildi, ancak yılbaşından itibaren fiilen çalışmaya devam ettirildi.
TAŞERON PERSONEL İDDİALARI
Sözcü’nün haberine göre, Merkez Bankası’nda “dış kaynak” statüsünde çalışan garson, çaycı ve temizlik görevlilerinin yaklaşık yedi gündür sigortasız çalıştırıldığı öne sürüldü. Durumu tesadüfen fark eden çalışanlar, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na başvuruda bulundu.
İddialara göre taşeron firma, aralık ayında personeli bilgilendirmeden işten çıkardı; ancak aynı çalışanları yeni yıldan itibaren yeniden görevlendirdi. Şirket yönetimi, pazartesi günü Ankara’daki Merkez Bankası binasında çalışan personele, görev tanımlarının değiştirildiğini ve genişletildiğini bildirdi.
İŞ YÜKÜ ARTIŞI VE İTİRAZ SÜRECİ
Çalışanlar, kayıt dışı çalıştırıldıklarından haberdar olmadan görev yaparken, iş yükünün en az iki kat artırıldığını belirterek bu uygulamanın İş Kanunu’na aykırı olduğunu dile getirdi. İtiraz eden personele işten çıkarılabilecekleri yönünde uyarıda bulunulduğu ileri sürüldü.
Bunun üzerine çalışanlar durumu Merkez Bankası üst yönetimine iletti. Ancak iddiaya göre herhangi bir geri dönüş yapılmaması üzerine, ağır çalışma koşulları ve yaşanan süreç Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na şikâyet edildi.
MÜFETTİŞ İNCELEMESİYLE ORTAYA ÇIKAN DURUM
Şikâyet dilekçelerini inceleyen müfettişlerin, uzun süredir Merkez Bankası’nda görev yapan personele, “İş akdiniz kayıtlarda görünmüyor. Bu nedenle şikayetinizi değerlendirmeye alamıyoruz” yanıtını verdiği belirtildi. Bu tespit üzerine çalışanlar, aralık ayında işten çıkarıldıkları ve yılbaşından bu yana kayıt dışı çalıştırıldıkları gerekçesiyle yeniden başvuruda bulundu.
“GİRDİ-ÇIKTI” YÖNTEMİ İDDİASI
Çalışanlar, Bakanlığın 1 Ocak’tan itibaren sigortasız çalıştırılma iddiasıyla inceleme başlattığını ifade etti. Merkez Bankası’nda hem kadrolu hem de taşeron personel çalıştırıldığını belirten işçiler, taşeron firmaların belirli aralıklarla değişmesine rağmen personelin çoğunlukla aynı kaldığını aktardı.
Çalışanlar yaşanan süreci, “Taşeron işçi çalıştıran şirketler belirli aralıklarla ihaleye katılıp işi üstleniyor. Taşeron şirketler değişse de işçiler pek değişmiyor. Halen görevde olan şirket, yasalara aykırı olarak girdi-çıktı yöntemi uygulayıp bizi mağdur etmiş. Bu yöntem kayıt dışı çalışan işyerlerinde yaygın. Ancak Merkez Bankası’nda yaşanması çok ilginç” sözleriyle değerlendirdi.
